JUSTICE FOR WORKERS, P.C. 는 원고, 즉 노동자만을 변호하는 노동법 및 산업재해 전문 로펌입니다. 무료 상담을 위해서는 (323) 922-2000 으로 연락해주세요. Los Angeles와 Orange County에 지사를 두고 있습니다. 사건을 수임하게 된다면, 보상을 받아오기 전까지는 저희에게 아무것도 지불하실 필요가 없습니다.
출산 휴가를 마치고 다시 일을 시작하는엄마들이 궁금해하시는 모유 수유 휴식 시간에 대한 이야기를 잠깐 해보겠습니다.
수유 휴식
캘리포니아 고용주들은 모유 수유를 하는 여직원에게 유축을 위한 휴식 시간을 제공할 의무가 있습니다. 캘리포니아 노동법에의하면 수유 휴식은 가능한 한 이미 제공되는 휴식 시간에 취할 것이 권고되지만, 그렇지 못할 경우 고용주는 수유 휴식에 대한임금을 따로 주지 않아도 됩니다.
고용주는 수유하는 직원에게 다른 사람이 없는 곳에서 유축을 할 수 있는 공간을 마련해주려 노력해야합니다. 유축 공간은 해당직원의 근무 공간과 가까워야 하는데 단 화장실이어서는 안 됩니다.
만일 수유 휴식이 영업을 심각하게 방해한다면 꼭 주지 않아도 됩니다. 하지만 심각한 영업 방해를 증명하는 것은 매우 어렵기때문에 수유 휴식은 보통 의무적으로 주어야 한다고 생각하시면 됩니다.
수유 휴식을 주지 않을 시 한 번 위반할 때마다 100 달러의 벌금이 부과됩니다.
JUSTICE FOR WORKERS, P.C. 는 원고, 즉 노동자만을 변호하는 노동법 및 산업재해 전문 로펌입니다. 무료 상담을 위해서는 (323) 922-2000 으로 연락해주세요. Los Angeles와 Orange County에 지사를 두고 있습니다. 사건을 수임하게 된다면, 보상을 받아오기 전까지는 저희에게 아무것도 지불하실 필요가 없습니다.
